Ils n’engagent que des plus de 50 ans!

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emplois pour les seniorsSocial – Egalité : Les deux fondateurs de « Nos grands-mères ont du talent« , Messieurs Arthur Juin et Jean de Guerre, âgés respectivement de 24 et 25 ans, … ont eu l’idée d’une chaîne de restaurants employant exclusivement des quinquas & des seniors.

En effet, si ce projet n’est pas innovant en matière de cuisine (100% saine, à partir de produits exclusivement locaux)… Ces deux jeunes entrepreneurs offrent une chance aux personnes de 50 ans et plus, de se réinsérer sur le marché de l’emploi, et ça! … ça méritait bien quelques mots sur l’Humano :)

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(Un peu malheureux de glisser les quinquas dans les grands-mères… tout de même, non?)

 

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